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Comunicados de prensa

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Comunicados de prensa, premios

Paychex, nombrada una de las Power Partners de Inc. en 2026

26 de octubre de 2026

Paychex anunció que ha sido incluida en la lista 2026 de Inc. Power Partners. Este reconocimiento anual, otorgado por Inc., distingue a organizaciones B2B que tienen una trayectoria comprobada de respaldar a emprendedores y ayudar a las empresas a crecer.

Comunicados de prensa, premios

Paychex, reconocida por NelsonHall como líder en tecnología de gestión de la fuerza laboral

8 de octubre de 2026

Paychex anunció hoy que sus plataformas Paychex Flex y Paycor fueron reconocidas como “Líderes” por la firma global de análisis e investigación NelsonHall en su “Análisis de mercado de 2026 sobre gestión de la fuerza laboral: transformación de la experiencia del empleado”, como parte de la Herramienta de evaluación y valoración de proveedores (NEAT, por sus siglas en inglés) de la firma.

Comunicados de prensa, premios

Paychex’s WISE Named a 2026 Top HR Product of the Year by HR Executive

September 15, 2026

Paychex today announced that WISE, the company’s AI-powered intelligence engine, has been named a Top HR Product by HR Executive.

Comunicados de prensa, premios

Paychex Named One of Selling Power’s 60 Best Companies to Sell For

July 22, 2026

Paychex was named to Selling Power's Best Companies to Sell For list for a 13th time in 2026.

premios

Paychex Named One of America's Most Trustworthy Companies by Newsweek

June 22, 2026

Paychex has been recognized as one of Newsweek's Most Trustworthy Companies in America 2026, as well as one of Newsweek's America's Greatest Workplaces 2026.

Comunicados de prensa, premios

Paychex es reconocida por TIME como una de las principales empresas de tecnología para el lugar de trabajo

June 15, 2026

Paychex has been named to the inaugural list of America’s Top WorkTech Companies presented by TIME and Statista. This list identifies the most impactful and financially strong companies that have established themselves as leaders in shaping how people and organizations work.