Pasar al contenido principal
Director general de HYPE Counseling Services
H.Y.P.E. Counseling Services

Testimonios de clientes

H.Y.P.E. Counseling utiliza una plataforma de Recursos Humanos para lograr sus objetivos

Shiloh Jones, director general, tuvo que recopilar información de los empleados, así como las certificaciones requeridas por las agencias estatales y de seguros. Era demasiado trabajo, por lo que recurrió a Paychex para obtener una solución de recursos humanos que lo ayudara a cumplir con sus obligaciones de cumplimiento a la vez que permitiera que los consejeros se concentraran en sus clientes.

Historias destacadas

  • https://www.paychex.com/sites/default/files/2021-03/stratas-corp-case-study.pdf
    Estudio de caso
    Simplificamos la nómina y el cumplimiento en 35 estados
    50-1000+ empleados

    StratasCorp Technologies superó rápidamente a su proveedor de nómina. Paychex les ayudó a ahorrar 10 horas al mes y $10,000 al año en multas fiscales.

  • Anthony Cristiano Salon
    Anthony Cristiano Salon
    Video
    1:42
    Las relaciones son fundamentales para un negocio exitoso
    10-49 empleados

    "No tengo todas las respuestas... He tenido la suerte de estar en este negocio durante 35 años. He aprendido algunas lecciones, he cometido algunos errores, pero así es cómo se aprende... Quería rodearme de excelentes personas, y ahí es donde entra Paychex.

    Anthony Cristiano, director general
  • Testimonio de Funnelbox Inc.
    FunnelBox Inc
    Video
    1:30
    A pesar del COVID-19, compañía productora mantiene su enfoque
    1-9 empleados

    "Tener a un socio que me ayude con la nómina me brinda tiempo adicional para trabajar en mi negocio, hacer redes de contactos y realmente desarrollar el negocio".

    Mike Biewer, productor ejecutivo

Testimonios

Testimonios

Filtrar historias
Por tamaño de empresa
Por producto
Por industria
Tommy Stuckey trabaja en el mostrador de su subtienda preparando un pedido para un cliente.
Tommy Stuckey, propietario de subfranquicia de tienda
Video
1:21
A paso redoblado para apoyar a una comunidad militar
50-1000+ empleados

“Cuando tienes la oportunidad de apoyar ese tipo de entorno (de facilitar la transición a la vida civil), quieres apoyar a tus militares y miembros del servicio. Sabemos que podemos ayudar, y contratar es nuestra forma de hacerlo”.

Tommy Stuckey, propietario de subfranquicia de tienda
Janna Jackson es la gerente comercial de la Escuela Diurna de la Comunidad Judía de Nueva Orleans.
Escuela Diurna de la Comunidad Judía
Video
1:41
Ganar la lealtad del cliente lleva tiempo y esfuerzo
10-49 empleados

“Creo que contamos con un excelente precio y un gran producto. Me muestro reacio [cuando las empresas locales se me acercan para cambiar de proveedor]. Tengo una representante local: Sheri. Aunque Paychex es una compañía nacional, no me siento como un número.

Janna Jackson, gerenta comercial
Janna Jackson es la gerente comercial de la Escuela Diurna de la Comunidad Judía de Nueva Orleans.
Escuela Diurna de la Comunidad Judía
Video
1:17
Reinvertir en la educación
10-49 empleados

"Cuando recibí mi primera factura, me sorprendí porque era, aproximadamente, la mitad de lo que estábamos pagando... ese ahorro se destina a salarios, tecnología o suministros para los niños. No creo que cambiemos de proveedor porque obtenemos un excelente precio y un increíble producto".

Janna Jackson, gerenta comercial
Jason Himber es el director general de Easy Speech Therapy en California
Easy Speech Therapy
Video
1:10
Conviértase en un empleador preferido
50-1000+ empleados

“Los gustos y las preferencias de nuestros empleados son una portería en movimiento. A medida que incorporamos nuevos talentos, Paychex efectúa una revisión integral de nuestros planes de beneficios y también trabaja con nosotros para crear nuevos beneficios que ni siquiera ofrecemos actualmente... para garantizar que, de verdad, seamos un empleador preferido".

Jason Himber, director general
Dan Banaitis es cofundador y director del programa Building Bridges en Los Ángeles, California.
Programa Building Bridges
Video
1:37
Un servicio personalizado justifica un cambio de proveedor
10-49 empleados

"Sabía que iba a elegir Paychex porque sentía que realmente escuchaban mis necesidades".

Dan Banaitis, director del programa
Jason Himber es el director general de Easy Speech Therapy en California
Easy Speech Therapy
Video
1:38
Cambiar de proveedor mejora la eficiencia
50-1000+ empleados

"Es difícil hacer crecer un negocio basado en papel, por lo que nos dimos cuenta de que realmente necesitábamos convertirnos en un negocio digital... Una de las grandes fuerzas motoras (para cambiar de proveedor) fue que creíamos que Paychex iba a tener un sistema más robusto".

Jason Himber, director general
Anthony Cristiano Salon
Anthony Cristiano Salon
Video
1:42
Las relaciones son fundamentales para un negocio exitoso
10-49 empleados

"No tengo todas las respuestas... He tenido la suerte de estar en este negocio durante 35 años. He aprendido algunas lecciones, he cometido algunos errores, pero así es cómo se aprende... Quería rodearme de excelentes personas, y ahí es donde entra Paychex.

Anthony Cristiano, director general
Kevin Hull es el director financiero de TYR Tactical en Arizona
TYR Tactical
Video
Las necesidades de recursos humanos consolidadas
50-1000+ empleados

“Lo que aprendimos en un proceso de descubrimiento con Paychex fue todos los diferentes servicios que estaban disponibles. Eso fue música para mis oídos como nuevo director financiero...

Kevin Hull, director financiero
https://www.paychex.com/sites/default/files/2021-03/stratas-corp-case-study.pdf
Estudio de caso
Simplificamos la nómina y el cumplimiento en 35 estados
50-1000+ empleados

StratasCorp Technologies superó rápidamente a su proveedor de nómina. Paychex les ayudó a ahorrar 10 horas al mes y $10,000 al año en multas fiscales.

Un testimonio en audio de Treasure Coast ABA
Treasure Coast ABA Services
Video
2:07
Treasure Coast ABA Services trabaja con Paychex para dar prioridad a los clientes
1-9 empleados

“Queríamos diferenciarnos de otros proveedores... [a pesar de la falta de aprobación de ciertos clientes por parte de los paneles de seguros], podemos tomar decisiones éticas sólidas y decir: '¿Sabe qué?, vamos a prestar servicios a este menor'”.

Jessica Hall, copropietaria