Recursos normativos y de cumplimiento de Oregón

Paychex simplifica el cumplimiento normativo en recursos humanos ofreciendo recursos como nuestra biblioteca mejorada de recursos humanos y notificaciones automatizadas de cumplimiento normativo para las empresas de Oregon. Obtenga más información sobre los requisitos, como los programas de jubilación en el lugar de trabajo, la indemnización por accidentes laborales y mucho más.

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Cambios reglamentarios estatales enviados a su correo electrónico.

Tasas y límites de impuestos estatales

Tasa de retención complementaria estatal*

8.00 %
Tablas de retención de Oregón para 2026

Límite de base salarial imponible por desempleo del estado

$56,700

Rango de tasa por desempleo estatal para empleadores

Del 0.90 % al 5.40 %

Tasa de desempleo estatal para empleadores nuevos

2.40 %

Salario mínimo estatal por hora

$15.05 estándar, $16.30 metro, $14.05 no urbano

Salario mínimo estatal para empleados que reciben propinas

N/A
Información sobre salarios y horas en Oregón

Registro de identificación fiscal estatal

Registro de retención y seguro estatal de desempleo (SUI)

Todos los clientes de Taxpay® deben contar con un número de cuenta activo de impuestos de retención y del seguro de desempleo (UI, por sus siglas en inglés) de Oregón para presentar declaraciones electrónicamente ante el Departamento de Ingresos de Oregon. Esto también se puede denominar "número de identificación comercial" (BIN, por sus siglas en inglés).

Paychex también debe estar autorizado como administrador externo (TPA) en la cuenta para presentar declaraciones trimestrales, remitir pagos, así como realizar cualquier ajuste a las declaraciones y los pagos en su nombre.

Registrar un nuevo negocio

  1. Visite el sitio web Revenue Online de Oregón y haga clic en Register»and apply (Registrarse y solicitar) en la sección Quick Links (Enlaces rápidos).
  2. Complete los pasos para el registro.
  3. Después de completar el registro, obtendrá su nuevo ID de impuestos.
    • Formato del ID de impuestos de Oregon: XXXXXXXX-X (9 dígitos)
      • Si su BIN tiene 8 dígitos, agregue un 0 al inicio del número de ID de impuestos.
    • Un solo ID de impuestos se utiliza para las cuentas de impuestos de retención de Oregon y del seguro de desempleo (UI).
  4. Consulte la sección Designating Paychex as Your Third-Party Administrator (TPA) (Designación de Paychex como su administrador externo (TPA)) para obtener instrucciones sobre cómo asignar a Paychex como su administrador externo en su cuenta para presentar las declaraciones trimestrales y remitir pagos en su nombre.
  5. Ingrese su nuevo número de cuenta en su cuenta de Paychex Flex® y envíe por correo electrónico su número de cuenta tributaria de OR y el POA a su profesional de servicio de Paychex.

Designar a Paychex como su administrador externo (TPA)

  1. Complete el formulario Poder notarial (POA).
  2. Envíe por correo electrónico una copia del número de ID de impuestos y del formulario POA a su profesional de servicio de Paychex.

Encontrar un ID existente

Si tiene un ID de impuestos de Oregon pero no está seguro de cuál es, debería poder encontrarlo en:

  1. Cuenta de Revenue Online.
  2. Cualquier correspondencia del Departamento de Ingresos.
  3. Declaraciones previamente presentadas.

Recursos adicionales

Programas de jubilación estatales

Oregon Saves
Visite nuestro centro de jubilación

Seguridad en el lugar de trabajo

OE OSH

Oregón opera un plan estatal aprobado por la OSHA que cubre a la mayoría de los trabajadores del sector privado y a todos los trabajadores de los gobiernos estatal y local dentro del estado. La OSHA federal cubre a la mayoría de los trabajadores que no están cubiertos en el plan estatal.

Compensación de los Trabajadores

La cobertura es obligatoria para los empleadores con cualquier cantidad de empleados.

Información sobre cumplimiento

Una esposa toma una licencia pagada en virtud de la ley de Oregón para ayudar a su esposo en silla de ruedas a recuperarse después de la cirugía.

Licencia pagada de Oregón: lo que las empresas y los empleados deben saber

Ley laboral

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Artículo

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Lectura de 6 minutos

Vea por qué casi 800 000 empresas utilizan Paychex

Si busca tercerizar, Paychex puede ayudarlo a gestionar los recursos humanos, la nómina, los beneficios y mucho más, con nuestra solución integral líder en la industria.

Un empleado que deposita un cheque

Nómina e impuestos

Emita los pagos para sus empleados a su manera y automatice el pago de impuestos.
Panel de recursos humanos en Paychex Flex

Recursos humanos

Contrate, incorpore, administre y desarrolle empleados productivos.
Marcar la hora salida del trabajo con un reloj inteligente

Tiempo y asistencia

Realice un seguimiento de los horarios de los empleados y aumente la precisión de la nómina.
Un empleado que trabaja en una oficina

401(k) y jubilación

Ayude a los empleados a ahorrar para la jubilación y a reducir los ingresos gravables.
Tarjetas genéricas 4

Beneficios para empleados

Ofrezca beneficios de salud, dentales y oftalmológicos, entre otros, para reclutar y retener a los empleados.
Tarjetas de programas de seguridad de OSHA

Seguro comercial

Obtenga cobertura integral para su negocio, su propiedad y sus empleados.